将伦理道德融入企业文化建设的路径有（ ）。
将伦理道德要求写入企业《员工行为守则》
在员工招聘、绩效考核与晋升中增加道德品行维度
定期开展典型道德案例宣讲与伦理合规培训
建立内部吹哨人保护与伦理违规举报机制
